本剧简说
影片从经济心理学家的“很可能在德国管理企业的都是错误的人”的观点出发，考察三名候选人的领导潜力，分析作为管理者的必要素质和不同的老板类型，同时也就性别因素考察了女性罕见于领导阶层的原因以及管理风格的差异。强调与雇员交流以促进信任的核心作用，最终仍依据调查结果得出德国上司的实际形象优于其名号的结论。如
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观众心声
一般，没太多心意，好货不多，内容太浅，逻辑也有点乱
2019-11-12 有用 0
整体还蛮诙谐的，虽然最后结论有点趋于大流，但是还是挺有趣的。
2016-05-16 有用 1
棒棒哒德国系列之上司。三位候选人参加各种测试，检验其领导力，最后的结论不是说某些领导素质能决定一个人能不能成为好的领导。
2020-04-15 有用 0
还不错但觉得没说出重要的和想知道的点
2016-05-23 有用 0
比较有趣~
2018-10-03 有用 0